1月21日上午，交通管理工程学院召开第二期驻校教官工作总结会，全面总结本学期驻校教官工作成效，持续深化校局协同育人机制。学院班子成员、驻校教官王凤霞、部分教师代表参加会议。

会上，于丽萍强调，驻校教官制度是强化交通管理工程专业特色、提升人才培养质量的关键举措。驻校期间，王凤霞教官将公安实战中的优良传统与职业精神融入专业育人全过程，其严谨务实的工作态度、雷厉风行的处事风格，成为师生身边鲜活的榜样，为专业育人文化增添了浓墨重彩的一笔。

宋昌智首先对第二期驻校教官的辛勤付出与突出贡献表示衷心感谢。他指出，驻校教官带着丰富的实战经验与严谨的纪律作风扎根教学一线，圆满完成课堂教学、开展专业讲座、担任交管专业学生学业导师等各项驻校任务，有效推动了学院“教学研练战”一体化人才培养模式的深化。

与会教师纷纷表示，驻校教官的到来为课堂注入了实战活力，其丰富的一线案例让专业教学更接地气，在课程设计、实训组织等方面提供了诸多新思路，也更深刻认识到“理论联系实际”在人才培养中的重要性，为今后的教学改革提供了有力借鉴。

驻校教官王凤霞对学院的精心安排与深情厚谊表示衷心感谢，对驻校期间全院师生给予的支持与配合表达了诚挚谢意。她表示，从实战岗位到教学讲台的转变是一次宝贵历练，学院的浓厚育人氛围、师生的热情友善让她倍感温暖，这段并肩奋斗的日子将成为难忘经历和宝贵回忆。同时表示将始终铭记育人初心，持续关注学院发展。

此次工作总结会的召开，不仅全面梳理了交通管理工程学院第二期驻校教官工作的成效与经验，更凝聚了校局协同育人的共识。学院将以此次会议为契机，进一步完善驻校教官工作机制，深化实战化教学改革，为培养高素质应用型交通管理人才筑牢根基。